Ansvarsprincipen är grundläggande för svensk krisberedskap och civilt försvar, men vad betyder egentligen tydligt ansvar? I denna artikel visar författarna hur två olika synsätt på ansvar – som planering respektive handling – präglat principens utveckling och dess återkommande kritik.
En central del i idén om ledarskap är att ledare inte bör ägna sig alltför mycket åt den faktiska verkligheten utan åt en högre sanning
Ledare i politiken får allt mindre utrymme för reflektion, eftertanke och långsiktighet
En anpassningsbar organiseringsform med anor och aktualitet
Tillitsdelegationens forskningsledare sammanfattar huvuddragen i utredningens forskningsantologi
Vi kan tänka nytt kring ledning och styrning genom att vrida
Rektors komplexa arbete handlar om att i vardagen hantera flera sinsemellan motstridiga logiker
Forskare och praktiker behöver samarbeta för att lära sig vad ledarskap är
För att uppnå jämställdhet i arbetslivet räcker det inte med att anställa fler unga kvinnor.
Genom att ge medarbetarna förtroende och uppmuntra ansvars- och initiativtagande är det möjligt att bryta den passivitet som detaljerade regler och standardisering ofta medför
